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中化集團董事長寧高寧:堅定不移做強做優(yōu)做大國有企業(yè)

時間:2016-08-31     來源:求是
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國有企業(yè)屬于全民所有,是推進國家現(xiàn)代化、保障人民共同利益的重要力量,是我們黨和國家事業(yè)發(fā)展的重要物質(zhì)基礎(chǔ)和政治基礎(chǔ)。習近平總書記指出,國有企業(yè)是壯大國家綜合實力、保障人民共同利益的重要力量,必須理直氣壯做強做優(yōu)做大,不斷增強活力、影響力、抗風險能力,實現(xiàn)國有資產(chǎn)保值增值。黨的十八大以來,黨中央、國務(wù)院高度重視國有企業(yè)改革和發(fā)展,習近平總書記系列重要講話為國有企業(yè)改革發(fā)展提供了根本遵循。我們必須牢記責任、深化改革,堅定不移做強做優(yōu)做大國有企業(yè)。

一、做強做優(yōu)做大國有企業(yè)必須牢記使命責任

我們要從歷史、戰(zhàn)略、責任、發(fā)展等方面正確審視國有企業(yè)所肩負的歷史使命,堅定做強做優(yōu)做大國有企業(yè)的信心和決心。

從歷史的角度看國企。新中國建設(shè)史是一部國有企業(yè)從無到有、從小到大的創(chuàng)業(yè)史、奮斗史,中國改革開放史也是一部國有企業(yè)從計劃到市場、從國內(nèi)到國外、從弱到強的改革史、發(fā)展史。國有企業(yè)為建成獨立的、比較完整的工業(yè)體系和國民經(jīng)濟體系作出了歷史性貢獻,為推動經(jīng)濟社會發(fā)展、保障改善民生、維護國家安全、增強綜合國力立下了卓越功勛。

從戰(zhàn)略的高度看國企。國有企業(yè)作為國民經(jīng)濟的支柱,戰(zhàn)略地位非常重要。新中國成立以來,為迅速實現(xiàn)工業(yè)化,國家集中力量建成了機械、冶金、石油、電力、交通、化工、航空航天等一批關(guān)系國計民生的國有企業(yè),成為經(jīng)濟建設(shè)和社會發(fā)展的中堅力量。“一帶一路”上升為國家戰(zhàn)略后,國有企業(yè)將國家戰(zhàn)略與企業(yè)戰(zhàn)略緊密融合起來,充分利用國際國內(nèi)“兩個市場、兩種資源”,主動參與國際競爭,有力保障了國家戰(zhàn)略的成功實施。

從責任的維度看國企。國有企業(yè)必須在保障國家經(jīng)濟安全的同時,服務(wù)人民,造福人民,反哺社會。在國家經(jīng)濟發(fā)展遇到困難時,國有企業(yè)必須挺身而出,勇于擔當,為國家排憂解難。多年來,無論是三峽工程、西氣東輸、西電東送、南水北調(diào)等重大工程建設(shè),還是汶川地震、舟曲泥石流、利比亞撤僑、維護南海主權(quán)等重大突發(fā)事件,都彰顯了國有企業(yè)不可或缺的重要作用。

從發(fā)展的尺度看國企。隨著我國經(jīng)濟發(fā)展進入新常態(tài),國有企業(yè)面臨的困難也隨之增多,但新常態(tài)沒有改變我國發(fā)展仍處于可以大有作為的重要戰(zhàn)略機遇期,沒有改變我國經(jīng)濟發(fā)展總體向好的基本面。中央推出的供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革引領(lǐng)新常態(tài),為國有企業(yè)加快發(fā)展新技術(shù)、新產(chǎn)品、新業(yè)態(tài),培育新的經(jīng)濟增長點,帶來了巨大的發(fā)展機遇。

二、做強做優(yōu)做大國有企業(yè)必須明確發(fā)展方向

國有企業(yè)的發(fā)展與國家、民族的發(fā)展始終緊密相連,提高創(chuàng)新能力和國際競爭力是中央企業(yè)始終追求的目標。中化集團作為中央直管的大型國有企業(yè),經(jīng)過60多年的發(fā)展,在能源、農(nóng)業(yè)、化工、金融、地產(chǎn)五大主營業(yè)務(wù)形成了一定的競爭力,但離“強優(yōu)大”還有一定差距。通過深入學習習近平總書記對國企改革的重要指示,我們認為中化集團必須立足自身優(yōu)勢、明確發(fā)展方向,才能不斷做強做優(yōu)做大,實現(xiàn)國有資產(chǎn)保值增值。

必須把握改革方向。習近平總書記對如何推進國有企業(yè)改革提出了“三個有利于”的要求:要有利于國有資本保值增值,有利于提高國有經(jīng)濟競爭力,有利于放大國有資本功能。中化集團按照這一要求,積極適應(yīng)市場需求變化,以提高國有資本效率、增強國有企業(yè)活力為中心,探索國有外貿(mào)企業(yè)轉(zhuǎn)型模式,不斷完善產(chǎn)權(quán)清晰、權(quán)責明確、政企分開、管理科學的現(xiàn)代企業(yè)制度;堅決化解過剩產(chǎn)能,全力培育五大主營業(yè)務(wù);積極調(diào)整組織結(jié)構(gòu)、強化內(nèi)部管理,實現(xiàn)了企業(yè)由粗放式管理向精細化管理的轉(zhuǎn)變。

必須認清自身優(yōu)勢。中央企業(yè)要做強做優(yōu)做大,必須立足自身優(yōu)勢。作為新中國第一家專門從事對外貿(mào)易的國有企業(yè),中化集團的優(yōu)勢主要表現(xiàn)為有較高的國際競爭力。首先,中化集團在業(yè)界有較強影響力,尤其是在海外的知名度很高;其次,在長期的進出口貿(mào)易中,積累了豐富的國內(nèi)外客戶資源,為公司的未來發(fā)展奠定了良好的客戶基礎(chǔ);第三,公司擁有大量精通國際貿(mào)易規(guī)則的優(yōu)秀外貿(mào)人才,這構(gòu)成了中化集團的獨特優(yōu)勢。依托自身優(yōu)勢,中化已發(fā)展成為中國四大國有石油公司之一、最大的農(nóng)業(yè)投入品一體化經(jīng)營企業(yè)和領(lǐng)先的化工產(chǎn)品綜合服務(wù)商,這些為中化集團不斷做強做優(yōu)做大奠定了堅實的基礎(chǔ)。

必須調(diào)整戰(zhàn)略定位。習近平總書記指出,要按照新發(fā)展理念的要求,推進結(jié)構(gòu)調(diào)整、創(chuàng)新發(fā)展、布局優(yōu)化,使國有企業(yè)在供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革中發(fā)揮帶動作用。中化集團選擇了“創(chuàng)新型的石油化工、精細化工企業(yè)和涵蓋農(nóng)業(yè)、地產(chǎn)、金融的多元化投資控股公司”發(fā)展之路,以創(chuàng)新為先導,持續(xù)加大技術(shù)研發(fā),全力打造國內(nèi)領(lǐng)先世界一流的石油化工和精細化工企業(yè),逐步實現(xiàn)從外貿(mào)型企業(yè)向創(chuàng)新型企業(yè)的戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型。

三、做強做優(yōu)做大國有企業(yè)必須推進改革創(chuàng)新

做強做優(yōu)做大國有企業(yè)離不開改革創(chuàng)新。中化集團根據(jù)黨中央國務(wù)院有關(guān)國企改革的決策部署,對照供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革要求,踐行新發(fā)展理念,不斷加大改革創(chuàng)新力度,使集團朝著“強優(yōu)大”的方向奮力邁進。

勇于自我改革。在推進改革過程中,中化集團勇于自我改革。一是實施混合所有制改革。在集團層面以增資擴股的方式引入與公司主營業(yè)務(wù)具有協(xié)同性、互補性的戰(zhàn)略投資者,放大國有資本功能,破解國有大企業(yè)集團混合所有制改革難題。二是重塑業(yè)務(wù)架構(gòu)。采用“總部—戰(zhàn)略業(yè)務(wù)單元—一級利潤中心”三級組織架構(gòu),集團對戰(zhàn)略業(yè)務(wù)單元實行戰(zhàn)略管控,總部職能部門推行大部制。三是創(chuàng)新體制機制。實施薪酬機制改革,完善以超額利潤分享機制為基礎(chǔ)的市場化激勵制度,實行員工持股,建立以股權(quán)和期權(quán)為基礎(chǔ)的中長期激勵機制;改革選人用人機制,市場化選聘經(jīng)營管理者,推行職業(yè)經(jīng)理人制度。

精于做強做優(yōu)。中化集團將重點圍繞“三去一降一補”,做強做優(yōu)主營業(yè)務(wù),力爭在較短時間內(nèi)取得行業(yè)領(lǐng)先地位。石油化工板塊圍繞去產(chǎn)能,以煉油化工業(yè)務(wù)為戰(zhàn)略支點,根據(jù)市場需求靈活調(diào)節(jié)供給。精細化工板塊圍繞降成本,重點發(fā)展新材料及特種化學品業(yè)務(wù)。農(nóng)業(yè)板塊圍繞補短板,大力推進現(xiàn)代農(nóng)業(yè)科技的創(chuàng)新和應(yīng)用,提升化肥、農(nóng)藥、種子競爭力。金融板塊圍繞去杠桿,打造核心能力突出的金融資本控股平臺,做大做強。地產(chǎn)板塊圍繞去庫存,盤活存量資產(chǎn),堅持高端定位和精品路線,打造城市綜合開發(fā)商與運營商。

善于落實新理念。對中化集團而言,創(chuàng)新就是把創(chuàng)新思維注入產(chǎn)業(yè)鏈各個環(huán)節(jié)和經(jīng)營管理的方方面面,打造差異化產(chǎn)品、商業(yè)模式和體制機制,提升企業(yè)的核心競爭力。協(xié)調(diào)就是堅持統(tǒng)籌謀劃、整體布局,實現(xiàn)傳統(tǒng)主業(yè)與新興產(chǎn)業(yè)的協(xié)調(diào)發(fā)展、規(guī)模速度與質(zhì)量效益的協(xié)調(diào)兼顧、擴張步伐與管理能力的協(xié)調(diào)并進。綠色就是提供更加清潔高效的能源、無害化肥和農(nóng)藥以及其他綠色、環(huán)保的產(chǎn)品。開放就是要保持開放心態(tài)、具備開放視野、形成開放作風、培育開放團隊、營造開放氛圍,為公司發(fā)展聚五湖四海之士、集四面八方之力。共享就是堅持與客戶分享經(jīng)營成果、與員工分享改革紅利,并積極參與社會活動和公益事業(yè),讓全社會共享中化事業(yè)發(fā)展帶來的進步。

(作者:中國中化集團公司黨組書記、董事長)

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