去年1月，在緊張的面試會(huì)場(chǎng)里我遇見一個(gè)人。他問我，在眾多的選擇面前如何定位自己？是啊，當(dāng)時(shí)的我也在思考，這新鮮的世界到處充滿了誘惑和抉擇，仿佛舍棄任何一方都是種痛苦。見我如此猶豫，他笑了，樂呵呵地說：“是不是特難選擇？我只想告訴你，人生的舞臺(tái)上，最需要的就是勇敢。有了勇敢，才有了真正成長(zhǎng)的基礎(chǔ)。”他姓陸，是我進(jìn)中化寧波的第一位良師益友，也是健康食品部總經(jīng)理。十多年來扎根中化，他用勇猛頑強(qiáng)、勇挑重?fù)?dān)的行動(dòng)，詮釋了中化式的勇敢。

2011年中化寧波年會(huì)上，我作為公司內(nèi)刊通訊員，采訪了年度業(yè)績(jī)?cè)賱?chuàng)新高的制冷工程事業(yè)部。在輕松的交談中，我看到了一幕幕并不輕松的奮斗畫面。他告訴我，直到現(xiàn)在仍清楚記得那段痛并快樂的日子：第一次提出建立境外倉(cāng)庫(kù)，他便毫不猶豫地飛往美國(guó)，市場(chǎng)調(diào)研、拜訪客戶、考察倉(cāng)庫(kù)，一件件落實(shí)、一個(gè)個(gè)敲定，專注于工作的他勤奮得幾乎瘋狂，甚至在美利堅(jiān)打破了人生中最長(zhǎng)的駕駛記錄——連續(xù)開車二十多個(gè)小時(shí)。他叫吳侃，中化寧波制冷工程事業(yè)部總經(jīng)理。近三年的開拓創(chuàng)新，他用真正的用心、足夠的努力，刻畫了中化式的勤奮。

半年前，在一次部門工作會(huì)議上，我認(rèn)識(shí)了一位傳奇人物。他曾在廢棄的傳真文件里尋到商機(jī)，日夜研發(fā)和開拓市場(chǎng)，成為國(guó)內(nèi)醫(yī)藥中間體外銷“第一人”。他以自己發(fā)明的新工藝幫助客戶增收了100多萬元，當(dāng)廠方要獎(jiǎng)勵(lì)他的時(shí)候，他卻淡淡地說，“保證質(zhì)量是我們大家的份內(nèi)之責(zé)，這錢就用來改善生產(chǎn)環(huán)境吧”。他叫單孟春，中化寧波副總經(jīng)理。二十多年的執(zhí)著追求，他用坦誠(chéng)和正直，闡釋了中化式的誠(chéng)信。

一次“風(fēng)云甬商進(jìn)校園”的講座讓我有幸聆聽了一位長(zhǎng)者的創(chuàng)業(yè)故事。他對(duì)著臺(tái)下的大學(xué)生說，一輩子只做好一件事，只服務(wù)一家公司。他曾任職中化石油及中化集團(tuán)總部，2002年離京赴滬，繼而轉(zhuǎn)戰(zhàn)寧波，離開妻兒長(zhǎng)期在外已十年。一次次單位變動(dòng)，家離得越來越遠(yuǎn)了，但他對(duì)事業(yè)的摯愛之火從未熄滅，在尋求企業(yè)發(fā)展的過程中，點(diǎn)亮自己、溫暖他人，不斷給企業(yè)帶去勃勃生機(jī)。他叫劉建平，中化寧波總經(jīng)理。二十多年來，他的生命年華早已與中化緊緊相連，他以質(zhì)樸的赤子情懷，勾勒出中化式的感恩。

每個(gè)公司，都由具體的人組成。只有擁有勇猛頑強(qiáng)、威武不屈的人，積極進(jìn)取、勤奮專注的人，坦誠(chéng)直率、知恩圖報(bào)的人，只有擁有這樣的靈魂與頭腦，才無愧于具有全球地位偉大公司的稱號(hào)，才無愧于這個(gè)偉大的時(shí)代。我是一個(gè)幸運(yùn)的人，與這樣的頭腦和靈魂同行。

作者：謝程琳