11月25日，國務院國資委群工局印發(fā)《關于表彰首期中央企業(yè)班組長崗位管理能力資格認證遠程培訓項目優(yōu)秀學員最佳管理員和優(yōu)秀管理員的通知》，對參加班組長遠程培訓2009年秋季班學習的949名優(yōu)秀學員和參與學習管理工作的132名最佳管理員、156名優(yōu)秀管理員進行表彰。

　　國資委群工局希望受到表彰的這些先進個人發(fā)揚成績，再接再厲，為企業(yè)的班組建設做出更大貢獻。中央企業(yè)廣大班組長和管理員要以獲獎的優(yōu)秀學員和管理員為榜樣，立足本職，加強學習，努力工作，為創(chuàng)建先進班組和一流職工隊伍、培育具有國際競爭力的世界一流企業(yè)做出更大貢獻。

　　集團公司參加2009年秋季班（首期）學習的班組長為1311人，在中央企業(yè)中排名第3位，占全部學員的8.7%；完成必修課學習的為1231人，占集團學員總數的93.9%，人均學時96.5小時，在中央企業(yè)中排第5位；1120名學員通過考試，其中優(yōu)秀118人、良好718人、合格284人，考試通過率為91.7%，處于中央企業(yè)前列。

　　按照《關于開展中央企業(yè)班組長崗位管理能力資格認證項目首期評優(yōu)申報工作的通知》規(guī)定的程序，經學員所在單位推薦，專業(yè)公司初審、集團公司審核，國資委群工局批準，集團公司全系統(tǒng)共有103人獲得優(yōu)秀學員稱號，占受表彰優(yōu)秀學員的10.8%，15人獲得最佳管理員稱號，占受表彰最佳管理員的11.4%，21人獲得優(yōu)秀管理員稱號，占受表彰優(yōu)秀管理員的13.5%，以上三個比例皆高于集團公司學員在全部中央企業(yè)學員中8.7%的占比。

　　從目前的情況看，集團公司班組長遠程培訓工作進展順利，共有3426名學員分別參加了三期班的學習。首期班的1311名學員取得了較好的成績，為集團爭得了榮譽；二期班有1065人完成了必修課的學習，人均學時超過100，在央企中排第3位，比一期班有所提升，1084人報名參加2011年12月3日的考試；三期班的962名學員已經開學，學習勁頭十足。