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昊華鴻鶴公司廣泛開展“ 雷鋒精神薪火相傳”主題活動

來源:
時間:2012-03-05

  3月5日,居民王大媽拿著修補一新的臉盆笑得合不攏嘴,“謝謝小伙子們的熱情,手藝真棒”。在“向雷鋒同志學習”49周年紀念日,昊華鴻鶴公司結合公司實際,積極探索學雷鋒活動的新途徑、新方法,使活動成為樹新風、凝人心、鼓士氣、增干勁的有效載體,于當日啟動了“雷鋒精神薪火相傳,企業(yè)青工攜手奮進 ”主題系列活動,昊華鴻鶴公司團委組織了醫(yī)生、鉗工等20余名各具專長的青工著眼于滿足居民便利性、安全性、健康性的生活需求,在居民活動主要場所有針對性地開展了學雷鋒志愿服務活動以及“學習雷鋒、奉獻愛心”社區(qū)志愿服務活動。他們有的為老人測量血壓、有的為居民修補雨傘、臉盆……活動現(xiàn)場喜氣洋洋、熱鬧非凡。

  昊華鴻鶴公司為引領廣大青工樹立正確的人生觀、價值觀,把助人為樂、無私奉獻變成一種自覺行為,把愛崗敬業(yè)、獻身公司新發(fā)展化為最高層面的自我實現(xiàn),各級團組織就發(fā)出了《向雷鋒同志學習,做雷鋒精神接班人》倡議。同時要求組織動員公司各級組織立足崗位開展學雷鋒活動,結合本單位實際,開展送關懷、送清涼、送溫暖以及修舊利廢等活動。通過開展各類節(jié)約、增效活動,增強青工動手能力、創(chuàng)新意識和節(jié)約意識,引導青工養(yǎng)成勤儉節(jié)約、艱苦奮斗的優(yōu)良作風,為公司降本增效做貢獻。

  為將“學雷鋒”主題系列活動經常性開展下去,公司團委還將活動與青年文明號踐行活動結合起來,要求公司各級青年文明號要結合本單位實際,成立學雷鋒崗、學雷鋒窗口、學雷鋒承諾欄,組建學雷鋒小組、學雷鋒服務隊,傳播雷鋒精神,深入基層、一線開展工作。

 
 
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